Sacombank tuyen ctv xử lý qua thẻ
Mô tả - Thời gian làm việc linh động, không ảnh hưởng đến thời gian học tập ở trường đối với các sinh viên đang tham gia năm 3,năm cuối hoặc đang thực tập. Yêu cầu1.
Có nhu cầu thực tế với công việc: mong muốn kinh nghiệm khi tham gia môi trường đầu tư kinh doanh Phúc lợi1. Nhận được lương cố định hằng tháng: 2 tháng đầu tiên 700.000đ, các tháng tiếp theo dựa trên năng lực thực hiện: từ 1,5 triệu ->3,5
triệu đồng/tháng Thời gian làm việcBán thời gian Liên hệ tuyển dụng
Mô tảTư vấn, chăm sóc, tìm kiếm khách hàng mở thẻ tín dụng Sacombank. Hoàn tất hồ sơ mở thẻ cho KH. Danh sách khách hàng có thể tự kiếm hoặc ngân hàng cung cấp sẵn. Yêu cầuSinh viên siêng năng, chăm chỉ, chịu khó ham học hỏi. Ngoại hình cân đối, năng động, nhanh nhẹn. Phúc lợiMức lương thưởng cạnh tranh bao gồm phụ cấp cố định từ 2-5 triệu, hoa hồng mỗi KH từ 299K đến 999k. Số lượng5 Người Mức lươngTrên 7 triệu Thời gian làm việcBán thời gian Hạn nộp31-12-2019 Liên hệ tuyển dụng
Đăng nhập để ứng tuyển Với mục tiêu trở thành Ngân hàng bán lẻ đa năng hiện đại, Sacombank đang đẩy mạnh cải tiến hệ sản phẩm dịch vụ theo hướng cá nhân hóa, phù hợp với nhu cầu cụ thể của từng nhóm khách hàng, đồng thời không ngừng chuyển đổi số toàn diện để nâng cao hiệu quả vận hành và trải nghiệm người dùng. Chỉ tính riêng trong năm 2021, Sacombank đã phát triển hệ khách hàng lên đến 10 triệu và gặt hái được nhiều thành quả tích cực trong kinh doanh. Đây là môi trường tiềm năng để các ứng viên có cơ hội phát triển bản thân, gia tăng thu nhập và thăng tiến theo năng lực. Bên cạnh đó, Sacombank có chính sách quản trị nguồn nhân lực hiệu quả với lộ trình thăng tiến cụ thể cho từng vị trí. Trên cơ sở đó, mỗi cán bộ nhân viên sẽ chủ động xây dựng kế hoạch để rèn luyện và bổ sung các kiến thức, kỹ năng cần thiết nhằm đạt đến những vị trí cao hơn trong sự nghiệp; đồng thời, Cán bộ nhân viên cũng thường xuyên được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kiến thức, nghiệp vụ theo khung chương trình riêng biệt. Với mạng lưới rộng khắp cùng chính sách địa phương hóa nhân sự, Sacombank còn tạo điều kiện cho cán bộ nhân viên được lựa chọn địa bàn công tác phù hợp với nguyện vọng cá nhân. “Chất lượng nguồn nhân lực là mối quan tâm hàng đầu của các doanh nghiệp. Thực tế đã chứng minh, những doanh nghiệp có chiến lược nhân sự hiệu quả đều đạt được các thành tựu đột phá. Trong tương lai, điều này còn quan trọng hơn khi tri thức, sáng tạo và cảm xúc trở thành những yếu tố tiên quyết trong cạnh tranh và phát triển” – Ông Lê Đức Thịnh – Phó TGĐ kiêm Giám đốc Khối Quản trị nguồn nhân lực chia sẻ về quan điểm quản trị nhân lực tại Sacombank. Năm vừa qua, Ngân hàng vừa vinh hạnh nhận giải thưởng “Môi trường làm việc tốt nhất châu Á năm 2021” do tổ chức HR Asia bình chọn với chính sách nhân sự minh bạch, chuyên nghiệp cũng như như cơ chế thăng tiến, lương thưởng, phúc lợi, đào tạo và có sự đầu tư công nghệ hiện đại vào hoạt động quản trị nguồn nhân lực. Song song đó là văn hóa doanh nghiệp với những nét riêng mang tính nhân văn, lan tỏa năng lượng tích cực, sự gắn kết được Sacombank duy trì và không ngừng phát huy qua các thời kỳ. Để tham gia ứng tuyển, ứng viên có thể nộp hồ sơ trực tiếp tại các điểm giao dịch của Sacombank trên toàn quốc hoặc nộp trực tuyến tại website https://sacombankcareer.com NH TMCP SÀI GÒN THƯƠNG TÍN (SACOMBANK)Vị trí:Sacombank Tuyển Ctv Thẻ Tín Dụng Tiềm Năng - Thu Nhập CaoSố lượng tuyển:50Ngành nghề:Bán hàng Thông tin liên hệ: Mr Quang 0907 550 433 Lầu 6, 266 -268 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, P.8, Q.3, TP.HCMHạn nộp hồ sơ:30/10/2013Yêu cầu Ghi rõ bìa hồ sơ và trong hồ sơ gửi đến Nhà tuyển dụng |
