Bạn từng có thâm niênnhảyviệc quá nhiều? Bạnlo lắng nhà tuyển dụng sẽhỏi lý do về chuyện nhảy việc? Bạn không biếtcách trả lờiphỏng vấnsao cho ăn điểm trước câu hỏi hóc búa này?
Hãy tham khảo 5 cách trả lời khéo léo và tinh tế dưới đây để thuyết phục nhà tuyển dụngdù là tìmviệc làm ở Bà Rịa Vũng Tàu mới nhấthay bất cứ địa phương nào khác.
Nêu ra điểm hấp dẫn của vị trí đang ứng tuyển
Không ít ứng viên nhảyviệcchỉ vìchán môi trường làm việc của công ty cũ. Tuy nhiên nếu thẳng thắn trả lời như vậy sẽ khiến bạn bị mất điểm trầm trọng trong mắt nhà tuyển dụng. Việc thành thật thú nhận chán công việc cũ, kể lể về những điểm tiêu cực ở công ty trước đây hay than phiền về lão sếp khó tính đều khiến bạn quay vào ô mất lượt. Những biểu hiện này của bạn sẽ bị đánh giá là cả thèm chóng chán, kém chuyên nghiệp hoặc đứng núi này trông núi nọ.
Thay vìnêu ra câu trả lời tiêu cực, sao bạn không khéo léo đánh lái sang vị trí ứng tuyển hiện tại? Nghĩa là bạn có thể trả lời công việc cũtuyổn nhưng không thực sự thích hợp, trong khivị trí đang tuyểncó nhiều điểm hấp dẫn và phù hợp hơn với bạn.Hãy nêu ra cụ thể một vài điểm để minh chứng cho lập luận đó. Đồng thời bạn cũngcó thể chia sẻ về những thế mạnh hoặc khả năng phát triểnkhi được tiếp nhận công việcnày.Quađó, bạn có thể bày tỏ nguyện vọng của bản thân và cho nhà tuyển dụngthấybạn khao khátđượccống hiếntài năng, sức lực cho sự phát triển của công ty.
Đừng đề cập đến lý doliên quan đếnlươngbổng
Bất kể mức lương thảm hại ở công ty cũ khiến bạn thôi việc thì bạn cũng không nên đưa ra lời giải thích này trước mặt nhà tuyển dụng. Câu trả lờinhư vậydễ khiến nhà tuyển dụng hiểu nhầm rằng bạn chỉ làm việc vì lương và quá coi trọng đồng tiền.
Trong tình huống này, bạn nên cố gắngđiềuhướng câu trả lờisangviệc phát triển sự nghiệp cá nhân. Trước tiên, hãynêu ranhữngthành tích hoặckinh nghiệmgặt hái được ởcông ty cũ để chứng tỏ năng lực thực tế của bạn. Sau đó,đừngquênvạch rađịnh hướngsự nghiệpcủa bạn cho nhà tuyển dụng thấy bạn là người cầu tiến. Cuối cùng, hãy kết luận với họ rằng việc có được một vị trí ở công ty này sẽgiúp bạn chinh phục được ước mơ nghề nghiệp đangdang dở.
Chưa phù hợp với văn hóa công ty cũ
Chưa phù hợp với văn hóa công ty cũlà cách nói giảm nói tránh của lý domôi trường làm việc không thân thiện. Vậy vì saobạnnên sử dụngcáchtrả lời phỏng vấnnàythay vì đề cập trực tiếp đến lý do?
Trên thực tế kỹ năngthích nghi,hợp tác vàlàm việc nhóm luôn là yếu tố hàng đầu được nhà tuyển dụng quan tâm.Dù đồng nghiệp cũ có xấu tính, thường gây khó dễ hay có phong cách làm việc đối lập với bạn chăng nữa,bạn cũng cần tránhnhận xét tiêu cực về họtrước mặt nhà tuyển dụngtiềm năng.Nếubạnvội vàng nói rằng bạn không thểkết nối vàhòa nhậpvới đồng nghiệp ở công ty cũ thì thật bất lợi cho bạn.Thay vì đồng cảm, họsẽ có thể loạibạnvì chorằngkhả nănghợp tácvà thích ứng với môi trường làm việc của bạnquákém.
Có quan điểm khác biệt với cấp trên
Nói xấu cấp trên là điềutốikỵ nhất trongkhi trả lờiphỏng vấn.Đành rằng bạn nghỉ việc ở công ty cũ vì cấp trên thiếu công bằng Song tất cả đều nên để trong suy nghĩ chứ không được bộc lộ ra câu trả lời. Kể lể,than phiền và hạ thấp cấp trên chỉ khiến hình ảnh bạn bị bôi đen. Không một nhà tuyển dụng nào cảm thấy hài lòng khi đối diện với một ứng viên thích kể khổvàrêu rao người khác như vậy.
Hãy trình bày một cáchkhách quan,trung lập, giữ vững thái độ tôn trọng và lịch sự với cấp trên cũ của mình. Bạn có thểtrả lờirằng bạn và cấp trêntrước đâycónhiềuquan điểm khác biệt trong công việc, nhưng quanđiểm của bạn lại phù hợp với tầm nhìn của công tynày hơn. Cuối cùng, hãy chốt lại bằng những lời nhận xét tích cực vềsếp cũ vàcông ty cũ,thậm chínêu rõnhững điểm tốt bạn học hỏi được từ cấp trên trước đây.
Khôngcó cơ hội thăng tiếnở công ty cũ
Không có cơ hội thăng tiến ở công ty cũđược xem là lý do khách quan, thường sẽ không làm cho nhà tuyển dụng phật ý. Không ai nỡ lòng nào trách móc một ứng viên có ý chí cầu tiến, tham vọng chính đáng và nhiệt huyết với công việc.
Cách trả lời phỏng vấnnàyvừa giúp bạn giải thích được lý do chuyển việc, vừa thể hiện được sự nhiệt tình,năng nổcủa bạn. Đừng quên bày tỏ mong muốn phát huy năng lực bản thân và cống hiến cho vị trí đang ứng tuyển đểtạo ấn tượng tốt.
Pha Lê / Thị Trường Giao Dịch