Công bố Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2021
[VOH] - Chiều 22/12, Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 chính thức được công bố.
Đứng vị trí số 1 trong Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2021 toàn thị trường lần đầu tiên gọi tên Nestlé Việt Nam.
Đây là kết quả bảng xếp hạng do Anphabe thực hiện với sự bảo trợ của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam [VCCI].
Top 50 Doanh nghiệp Việt có Thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn 2021 tiếp tục khuyến khích và ghi nhận những nỗ lực đẩy mạnh hình ảnh thương hiệu nhà tuyển dụng của nhóm doanh nghiệp Việt như: Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam - VNPT, Vinasoy, Công ty Cổ phần Dược Hậu Giang, Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Xây Dựng Hòa Bình, PNJ Group...
Đứng vị trí số 1 trong Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2021 toàn thị trường lần đầu tiên gọi tên Nestlé Việt Nam.Top 10 doanh nghiệp tiêu biểu có nguồn nhân lực Hạnh phúc 2021 tiếp tục ghi nhận những doanh nghiệp có nhiều chương trình gắn kết, chăm lo đời sống vật chất và sức khỏe tinh thần cho người đi làm, gồm: Acecook Việt Nam, Công ty Cổ phần Tập đoàn Thế kỷ [Cen Group], Công ty Tài chính Cổ phần Tín Việt [VietCredit], Công ty cổ phần Daikin Air Conditioning Vietnam…
Những doanh nghiệp có sự bứt phá xuất sắc khi lần đầu lọt vào danh sách Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 gồm: Saint-Gobain Việt Nam, Searefico, Gojek Vietnam, Công Ty TNHH Bel Việt Nam, Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Generali Việt Nam, Hưng Thịnh Incons, Chứng khoán Bảo Việt [BVSC]...
Một số doanh nghiệp nổi bật thăng hạng và ghi điểm trong mắt người đi làm năm nay gồm: Manulife Việt Nam, Novartis Vietnam, Perfetti Van Melle Việt Nam, Acecook Việt Nam.
Bà Thanh Nguyễn, Giám đốc điều hành & Truyền cảm hứng Hạnh Phúc tại Anphabe, chia sẻ: ”Các chỉ số thương hiệu nhà tuyển dụng bài bản là cơ sở để Anphabe vinh danh những nơi làm việc tốt nhất, đồng thời cũng là thước đo quan trọng để các doanh nghiệp đánh giá được điểm mạnh, điểm yếu của mình dưới góc độ một nơi làm việc trong mắt nhân viên và nhân tài mục tiêu. Kết hợp với việc bình chọn, như thường lệ, khảo sát cũng tiên phong nghiên cứu sâu những xu hướng nguồn nhân lực và môi trường làm việc quan trọng, nhờ vậy, đây luôn là nguồn thông tin được cộng đồng lãnh đạo và nhân sự mong chờ hàng năm”
Khảo sát được thực hiện với 65.213 người đi làm có kinh nghiệm trên toàn quốc bình chọn cho nơi làm việc họ khao khát và ưu tiên gia nhập theo nhiều tiêu chí. Trong thời gian từ tháng 5 đến tháng 8 năm 2021, khảo sát đo lường Sức hấp dẫn Thương hiệu nhà tuyển dụng của 595 doanh nghiệp hàng đầu theo 20 ngành nghề.
Đáng chú ý, Vinamilk sau 3 năm liên tiếp vừa qua được bình chọn ngôi vị số 1 trong Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam, năm 2021, đã chuyển đổi vai trò trở thành Đối Tác Đồng Hành của Khảo sát, để chung tay cùng Ban tổ chức đẩy mạnh việc nghiên cứu chuyên sâu các xu hướng mới, đo lường sức hấp dẫn Thương hiệu nhà tuyển dùng cho nhiều doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy việc xây dựng môi trường làm việc tốt cho cộng đồng doanh nghiệp tại Việt Nam.
Cụ thể đo lường sự hài lòng của nhân viên về công ty và sức hấp dẫn thương hiệu nhà tuyển dụng từ những đánh giá khách quan của người đi làm cùng ngành.
Năm 2021, hơn 65.000 nhân viên có kinh nghiệm tại gần 600 công ty thuộc 20 ngành nghề khác nhau trên toàn quốc đã tham gia khảo sát được thực hiện bởi Anphabe, công ty tư vấn tiên phong về giải pháp Thương hiệu Nhà tuyển dụng và Môi trường làm việc Hạnh phúc.
| |
Danh hiệu “Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021” ghi nhận những thành tựu của Generali trong việc đầu tư vào đội ngũ nhân sự và môi trường làm việc |
Bà Tina Nguyễn, Tổng giám đốc Generali Việt Nam chia sẻ: “Xây dựng Generali trở thành “Hơn cả một nơi làm việc” với một đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp, gắn kết, năng động, sáng tạo và hạnh phúc là ưu tiên hàng đầu trong chiến lược trở thành Người bạn trọn đời của khách hàng của Generali Việt Nam. Kết quả này sẽ là động lực để chúng tôi tiếp tục đầu tư mạnh mẽ hơn nữa vào đội ngũ nhân sự và môi trường làm việc của mình”.
Trong năm qua, hàng loạt sáng kiến của chiến lược nhân sự “Hơn cả một nơi làm việc” của Generali đã được triển khai thành công. Cụ thể, với thế mạnh tiên phong về công nghệ, Generali đã số hóa hầu hết các hoạt động của công ty, bao gồm các quy trình quản lý nhân sự như hệ thống thông tin nhân sự tích hợp và xuyên suốt GenME, nền tảng đào tạo huấn luyện WeLearn, ứng dụng ghi nhận và khen thưởng GenCoins mang đến nhiều trải nghiệm thuận tiện, thú vị cho đội ngũ và nâng cao hiệu quả công việc.
Generali cũng đẩy mạnh đầu tư phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao thông qua chương trình Phát triển nhân tài Generali, chương trình Quản trị viên tập sự Genext. Ngoài việc được đào tạo, khai vấn và hưởng các phúc lợi đặc biệt, các “hạt giống” nhân tài này cũng có cơ hội học tập kinh nghiệm ở các công ty trong tập đoàn ở châu Âu và các nước châu Á.
| |
Generali đẩy mạnh đầu tư phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao với chương trình Phát triển nhân tài Generali và chương trình Quản trị viên tập sự Genext |
Generali đặc biệt chú trọng đến việc xây dựng một môi trường làm việc tích cực, hỗ trợ lẫn nhau, xóa bỏ rào cản giữa các phòng ban, thúc đẩy sự cảm thông, sáng tạo, đồng thời cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Đa dạng và hòa nhập [Diversity & Inclusion] được đề cao với nhiều hoạt động nâng cao nhận thức, gắn kết cùng những hỗ trợ về cơ sở vật chất, chính sách làm việc thông minh, linh hoạt cho các nhân viên cần sự giúp đỡ như nhân viên khuyết tật, nhân viên nữ vừa sinh con hay những nhân viên cần sự linh hoạt để có thể chăm sóc gia đình, con cái, đặc biệt là trong bối cảnh dịch Covid-19. Trong thời gian cách ly kéo dài do Covid, công ty tổ chức nhiều hoạt động thú vị để duy trì kết nối và tạo hứng khởi cho đội ngũ.
| |
Generali đẩy mạnh các hoạt động tặng quà thăm hỏi nhằm động viên tinh thần đội ngũ trong thời gian dịch bệnh căng thẳng |
Bên cạnh đó, Generali Việt Nam xây dựng nhiều chương trình hỗ trợ cộng đồng ý nghĩa, thiết thực, tạo cơ hội cho đội ngũ tham gia đóng góp, thiện nguyện, nâng cao giá trị tinh thần, ý nghĩa công việc và niềm tự hào đối với công ty.
| |
Generali thường xuyên tổ chức các hoạt động thể thao nâng cao sức khỏe cho đội ngũ |
Generali cũng vừa được vinh danh doanh nghiệp xuất sắc ở hai giải thưởng “Gắn kết nhân viên” và “Ứng dụng công nghệ và Đột phá nhân sự” thuộc hạng mục “Nhân sự xuất sắc” tại chương trình “Chứng nhận Việt Nam xuất sắc - Vietnam Excellence 2021”, ghi nhận cho thành công của chiến lược quản trị nhân sự, phát triển con người và môi trường làm việc tại đây.
Bước sang mùa thứ 8, khảo sát nơi làm việc tốt nhất Việt Nam tiếp tục thu hút đông đảo 65.213 người đi làm có kinh nghiệm trên toàn quốc bình chọn cho nơi làm việc họ khao khát và ưu tiên gia nhập theo nhiều tiêu chí. Trong thời gian từ tháng 5 đến tháng 8 năm 2021, khảo sát đo lường sức hấp dẫn thương hiệu nhà tuyển dụng [THNTD] của 595 doanh nghiệp hàng đầu theo 20 ngành nghề.
| Sự kiện năm nay được tổ chức dưới hình thức trực tuyến |
“Các chỉ số thương hiệu nhà tuyển dụng bài bản là cơ sở để Anphabe vinh danh những nơi làm việc tốt nhất, đồng thời cũng là thước đo quan trọng để các doanh nghiệp đánh giá được điểm mạnh, điểm yếu của mình dưới góc độ một nơi làm việc trong mắt nhân viên và nhân tài mục tiêu. Kết hợp với việc bình chọn, như thường lệ, khảo sát cũng tiên phong nghiên cứu sâu những xu hướng nguồn nhân lực và môi trường làm việc quan trọng, nhờ vậy, đây luôn là nguồn thông tin được cộng đồng lãnh đạo và nhân sự mong chờ hàng năm” - bà Thanh Nguyễn - Giám đốc điều hành và Truyền cảm hứng hạnh phúc tại Anphabe, đơn vị tổ chức chia sẻ.
Bảng xếp hạng top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 chứng kiến nhiều sự thay đổi đáng chú ý. Theo đó, vị trí số 1 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021 toàn thị trường lần đầu tiên gọi tên Nestlé Việt Nam.
Ngoài ra, có những doanh nghiệp có sự bứt phá xuất sắc khi lần đầu lọt vào danh sách gồm: Saint-Gobain Việt Nam, Searefico, Gojek Vietnam, Công Ty TNHH Bel Việt Nam, Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Generali Việt Nam, Hưng Thịnh Incons, Chứng khoán Bảo Việt [BVSC], ... và sự quay trở lại của Công ty CP Marico South East Asia, NashTech. Bên cạnh đó còn có những công ty giữ vững trong top như: Công ty TNHH LIXIL Việt Nam, Công ty BHNT Dai-ichi Việt Nam, VinaCapital, Công ty CP Daikin Air Conditioning Vietnam…
Một số doanh nghiệp nổi bật thăng hạng và ghi điểm trong mắt người đi làm năm nay gồm: Manulife Việt Nam, Novartis Vietnam, Perfetti Van Melle Việt Nam, Acecook Việt Nam, Công ty TNHH BHNT FWD Việt Nam, Tập đoàn Nam Long [NLG], Gamuda Land Việt Nam, Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam [Techcombank], Tập đoàn FPT, Lazada Việt Nam, PNJ Group, AstraZeneca Vietnam, Viettel Group, Shopee Việt Nam, Ngân hàng TMCP Tiên Phong - TPBank, ...
Top 50 doanh nghiệp Việt có thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn 2021 tiếp tục khuyến khích và ghi nhận những nỗ lực đẩy mạnh hình ảnh của nhóm doanh nghiệp Việt như: Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam - VNPT, Vinasoy, Công ty CP Dược Hậu Giang, NutiFood, Newtecons, Vietravel…
Điều bất ngờ là Vinamilk - sau 3 năm liên tiếp vừa qua được bình chọn ngôi vị số 1 trong top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam, năm 2021, đã chuyển đổi vai trò trở thành đối tác đồng hành của khảo sát, để chung tay cùng Ban tổ chức đẩy mạnh việc nghiên cứu chuyên sâu các xu hướng mới, đo lường sức hấp dẫn thương hiệu nhà tuyển dùng cho nhiều doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy việc xây dựng môi trường làm việc tốt cho cộng đồng doanh nghiệp tại Việt Nam.
Chương trình khảo sát do Anphabe thực hiện với sự bảo trợ của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam [VCCI], cùng các đối tác đồng hành Unilever Việt Nam và Vinamilk. Phương pháp tính toán và kết quả xếp hạng do công ty nghiên cứu thị trường Intage Việt Nam kiểm chứng.